noyau

Мой подначальник - человек со слабым характером и тихим голосом. Но он хочет чувствовать себя начальником. Поэтому всячески следит, чтобы его приказы выполнялись. Верит в иерархии.

Из забавного - любит написать письмо с каким-нибудь вопросом или заданием, нажать кнопку "отослать", и сразу же идти в мой офис, который находится практически напротив. От дверей спросить, прочитала ли я письмо, которое он только что послал. Обычно я не, за 10 секунд не успеваю. Тогда он встаёт за мои стулом и следит, как я письмо читаю. Дальше идёт ритуал - я начинаю суетиться, и думать как ответить, или искать какие-то данные (вроде когда человек одновременно с письмом приходит, то значит дело срочное), а подначальник обычно в этот момент говорит, "но это ты так, прими к сведению, это не к спеху." Я уже привыкла, поэтому суечусь напоказ.

Второй номер, который не забавный, а от которого меня трясёт - это запросить какие-нибудь материалы, капать на мозги, что это срочно, а потом вызвать обсуждать результаты ничего не читая. "Отчёт я не читал, но у меня есть комментарии." Вот писать я это взялась из-за такой ситуации. Меня попросили разобраться, в каком состоянии заявка на проект, внести коментарии в таблицу, запросить рекомендательные письма, и т.д. Таблица специально для получения обзора! Я всё это сделала. Заполнила таблицу, поставила подначальника в сс во всех (двух) письмах, сообщила, что всё готово. Вызвал на поговорить (электронно, хотя мог из кабинета позвать, не вставая со стула), полчаса читал таблицу, перечитывал мои сообщения, я сидела рядом, и смотрела как он это делает. Лучше бы чаю выпила с русскоговорящими, и поговорили бы за жисть.

Растёт ли авторитет подначальинка в моих глазах? По-видимому он сердится, видя, что этого роста нет.